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DATE DE PUBLICATION 05/10/2022
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Responsable accompagnement, animation et développement des projets engagés

Contexte

France Active, le mouvement des entrepreneurs engagés

Depuis sa création en 2002, FRANCE ACTIVE Provence-Alpes-Côte d’Azur, association territoriale affiliée au réseau national FRANCE ACTIVE, est spécialisée dans l’accompagnement, le financement et la mise en réseau des entreprises engagées, celles dont les pratiques responsables, solidaires, durables ont un impact positif sur le développement territorial, la qualité des emplois, la transition écologique

Financeur solidaire, opérateur de 1er plan en PACA, France ACTIVE a développé en 20 ans une expertise fine des projets d’Economie Sociale et Solidaire à travers les financements spécifiques qu’elle met en œuvre et les dispositifs d’accompagnement qu’elle porte.

La gouvernance de FRANCE ACTIVE PACA est organisée autour d’un Conseil de Surveillance et d’un Directoire.  Ses 31 collaborateurs sont répartis entre le siège, basé à MARSEILLE, et 4 antennes situées dans les Alpes-Maritimes, le Var, le Vaucluse, et les Hautes-Alpes.

La direction de France Active PACA est assurée par un Directeur qui s’appuie sur un comité de direction pour élaborer et mettre en œuvre le projet de la structure et son développement.

Dans le cadre de son activité d’accompagnement, l’association recherche son (sa) Responsable Accompagnement et animation. Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du directeur, il (elle) travaillera en lien avec l’ensemble des autres membres du comité de direction :

  • Le responsable Administratif et Financier
  • Le responsable Financement et développement des projets engagés
  • Les responsables d’antenne

Missions

Le (la) responsable a pour missions principales :

  • De manager et d’animer une équipe d’environ 8 personnes dont 5 en responsabilité hiérarchique directe – chargés d’expertise Accompagnement spécialisés dans l’ESS et les entreprises engagées.

Animation et management de l’équipe

  • Définir et assurer les modalités du fonctionnement du service (régulation, réunion, entretien)
  • Organiser et animer des réunions d’équipe
    • Le management des équipes s’appuie aujourd’hui sur des outils d’intelligence collectives et une implication des salariés de l’équipe
  • Apporter un cadre et des espaces des dialogue et de régulation
    • Trois salariés expérimentent depuis mai 2022 la co-responsabilité : une attention particulière devra être apportée à ce mode d’organisation – Il sera notamment nécessaire d’être en soutien en cas de difficulté, de créer des espaces de régulation et de soutenir globalement la démarche
  • Déterminer les besoins de formation (montée en compétence, transfert de savoir-faire etc.)
  • Améliorer, harmoniser les pratiques et la diffusion des savoirs

 

  • De piloter l’activité accompagnement au niveau régional en lien avec le Comité de direction et notamment :
    • Coordonner, en lien avec les responsables d’antenne, l’activité globale de l’accompagnement (notamment du dispositif DLA)
    • Veiller à la bonne articulation avec les missions du responsable financement et développement des projets engagés de France Active PACA

 

  • De développer et animer les partenariats et l’offre de services autour de l’activité accompagnement :
    • D’animer le réseau partenarial de l’ESS – prescripteurs et /ou acteurs complémentaires aux actions d’accompagnement
    • Piloter en lien étroit avec la direction les partenariats aussi bien publics que privés et notamment consolider et développer les partenariats avec les collectivités pour développer notre offre en faveur de la transition écologique et de l’accompagnement des structures de l’ESS
    • Être en interface avec le Réseau National

Conditions d’exercice

Le(la) responsable Accompagnement et animation

  • travaille en équipe et en collaboration avec tous les services, antennes, réseau national.
  • exerce sa fonction avec des degrés d’autonomie, d’initiative et de responsabilité larges dans la limite de la délégation du Directeur.

Conditions de travail

Le poste est à temps complet. Il nécessite une forte disponibilité et se caractérise par :

  • des cycles de travail pouvant varier en fonction des projets mis en œuvre
  • un rythme de travail avec des pics d’activité liés aux projets, à l’organisation d’évènements, aux échéances règlementaires
  • une disponibilité à l’égard de l’équipe

Formation / Expérience

Formation supérieure : Bac +5 (Master dans le champ de l’ESS, finance, gestion et administration des entreprises, management…)

Expérience requise :

  • 3 à 5 ans d’expérience minimum sur un poste correspondant.
  • Idéalement dans l’appui de Direction générale, dans la gestion de développement partenariale, la gestion de projet et le management d’équipe.

Compétences / Aptitudes

  • Maîtrise du fonctionnement des projets de l’ESS
  • Connaissance de l’environnement et des acteurs du financement et de l’accompagnement des entreprises
  • Excellente connaissance de l’animation de partenariats publics
  • Compétence en animation et en Gestion de projets
  • Compétences en management
  • Capacité à animer et développer des relations partenariales et goût pour le développement
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles
  • Dynamisme, rigueur
  • Proactivité et force de proposition
  • Intérêt pour les questions de RSE et de Transition Ecologique

Déplacements

Dans toute la région Provence-Alpes-Côte d’Azur et exceptionnellement à Montreuil au siège du réseau national.

Dossier de candidature

Si ce challenge vous intéresse, merci de candidater (lettre de motivation et CV au format PDF) à l’adresse suivante : recrutement@franceactive.org 

  • Contrat
    CDI
  • Durée
    CDI
  • Rémuneration
    Selon profil et expériences (entre 40 et 45 KE) - Avantages : chèques déjeuners, mutuelle et PEE représentant un avantage de 2k€ bruts annuels
  • Durée hebdo
    39h
  • Date souhaitée de prise de poste
    Dès que possible
  • Lieu
    Marseille
  • Types de fichiers acceptés : pdf.
  • Types de fichiers acceptés : pdf.